为规范仓库管理流程，提升物资存储与调配效率，保障库存数据的准确性与安全性，特制定本制度。本制度适用于公司所有仓库及相关管理人员，旨在通过明确职责、统一标准、强化流程，实现仓库运作的规范化和科学化。

一、仓库人员管理

1. 所有进入仓库的人员必须遵守仓库安全规定，穿戴符合要求的劳动保护用品。

2. 仓库管理员应具备基本的仓储知识和操作技能，定期接受培训，确保工作质量。

3. 严禁非工作人员擅自进入仓库，特殊情况需经主管批准并登记后方可进入。

二、物资入库管理

1. 所有物资入库前必须进行验收，核对数量、规格、质量及相关单据，确保信息一致。

2. 入库物资应按类别、用途、批次等进行分类存放，做到标识清晰、摆放有序。

3. 物资入库后应及时更新库存记录，确保账物相符，避免出现积压或短缺现象。

三、物资出库管理

1. 出库物资需凭有效领用单或出库单办理手续，由仓库管理员核实无误后方可发放。

2. 出库时应遵循“先进先出”原则，确保物资在保质期内使用，防止过期浪费。

3. 对于特殊物资或贵重物品，应实行双人复核制度，确保出库准确无误。

四、库存盘点与核查

1. 定期组织库存盘点，确保账面数据与实际库存一致，发现问题及时处理。

2. 盘点结果应形成书面报告，并提交相关部门备案，作为绩效考核依据之一。

3. 对于盘亏、盘盈情况，需查明原因，明确责任，提出改进措施。

五、安全管理

1. 仓库内严禁烟火，易燃易爆物品应单独存放，远离火源，并设置明显的警示标识。

2. 定期检查消防设施是否完好，确保应急通道畅通无阻。

3. 仓库内应保持通风良好，防潮、防虫、防盗措施到位，确保物资安全。

六、环境与卫生管理

1. 仓库内应保持整洁，地面、货架、物资表面不得有灰尘或杂物堆积。

2. 定期清理仓库，确保作业环境良好，减少安全隐患。

3. 易腐、易变质物资应按照规定条件存放，防止因环境问题造成损失。

七、奖惩机制

1. 对于严格遵守制度、表现突出的员工，给予表彰或奖励。

2. 对违反制度、造成损失的行为，视情节轻重给予相应处罚，严重者追究责任。

本制度自发布之日起执行，如有未尽事宜，由公司相关部门负责解释和补充。希望全体员工认真贯彻执行，共同维护良好的仓库管理秩序。