【出纳工作移交清单】在企业日常运营中，出纳岗位承担着资金管理、账务处理以及票据审核等重要职责。由于其工作内容涉及公司财务安全与资金流动，因此在岗位变动或人员离职时，必须进行规范的交接流程，确保工作的连续性与准确性。

“出纳岗位交接清单”是用于记录和确认出纳工作内容、相关资料及责任划分的重要工具。通过该清单，可以清晰地了解当前出纳所负责的各项事务，并为接任者提供明确的工作指引，避免因信息缺失或操作不当而引发财务风险。

本清单主要包括以下几个方面的

1. 现金与银行账户管理

包括库存现金的金额、银行账户的开户信息、网银U盾的保管情况、近期的银行对账单等，确保接交人能够准确掌握资金现状。

2. 票据与凭证整理

涉及已收付款的原始凭证、发票、报销单据等，需按时间顺序归档，并说明尚未处理的待办事项。

3. 财务软件与系统权限

明确当前使用的财务系统名称、登录账号及密码（可由财务主管代管），并告知系统操作流程及注意事项。

4. 未完成事项与待处理业务

列出尚在处理中的报销、付款、收款等事项，注明预计完成时间及责任人，便于后续跟进。

5. 印章与重要物品保管

包括财务专用章、法人章、支票簿等重要物品的存放位置及使用规定，防止遗失或误用。

6. 其他相关资料

如合同、协议、税务资料、往来单位联系方式等，均应一并移交，以保证工作的完整性和延续性。

在实际操作中，交接双方应共同核对清单内容，并签字确认。如有特殊情况或遗留问题，应在交接记录中详细说明，以便后续责任追溯。

总之，“出纳岗位交接清单”不仅是制度上的要求，更是保障企业财务管理有序运行的重要手段。通过规范的交接流程，可以有效降低财务风险，提升工作效率，为企业的发展提供坚实的财务支持。